Omgaan met cultuurverschillen wordt steeds belangrijker in de zorg. Hoe kun je als arts misverstanden voorkomen en werken aan een vertrouwensrelatie met de patiënt?
Met veel dank aan alle deelnemende artsen, vindt u op knmg.nl/ditvc-aanbevelingen de opbrengsten van de werksessies Dokteren in tijden van corona. Vandaag worden de aanbevelingen aangeboden aan de Tweede Kamer.
Het huidige bestuur bestaat uit vier mensen, waarvan er twee al vele jaren actief en met veel plezier deelnemen. Wij zijn nu op zoek naar twee tot drie nieuwe bestuursleden. De bestuursfunctie is goed te combineren met een (fulltime) baan, geeft kijk op het werk en de visie van de KNMG en brengt je bovenal in contact met veel collegae binnen en buiten jouw district.
Nieuwe inzichten opdoen en waardevol contact onderhouden met collega-artsen (i.o.) buiten het eigen specialisme: dat is de meerwaarde van de KNMG-districten.
In regionale werkconferenties, georganiseerd door Optimale zorg-Dappere Dokters i.s.m. de KNMG-districten, gaan we onderling het gesprek aan om opgedane kennis en ervaringen te vertalen naar structurele verbeteringen voor optimalisering van zorg.